Grunden i allt ledarskap är att leda och förstå sig själv. Det kanske låter självklart men många tror att det är bara ledare och chefer som behöver använda sig av ledarskap, men sanningen är att individer som inte klarar av att ta ansvar eller leda sig själv på ett bra sätt, utgör ofta enbart en kostnad för sin organisation.
För att kunna leva upp till kraven som ofta ställs, behövs insikt, kunskap och träning för att förstå det egna ansvaret som medarbetare och kollega.
Mål & Syfte
Målet med utbildningen är att du som deltagare får större förståelse för dig själv. Vad är det som driver dig framåt och vilka hinder finns i din väg?
Målgrupp
Utbildningen vänder sig till dig som vill lära dig mer om och utveckla dig själv samt förstå vad det innebär med personligt ledarskap .
Ur Innehållet
- Lära sig leda och förstå sig själv
- KASAM
- Beteendeprofil (DISC)
- Kommunikationsprofil
- VAK
- Kolbs lärstilar
- Drivkrafter
- Motivation
- Personlig effektivitet
Självinsikt är grunden till förändring och utveckling. Vilken person är du, vilka är dina styrkor och svagheter?
Vi använder övningar och analyser för att öka självinsikten och ge oss svar på frågor om oss själva. Vi arbetar med konkreta exempel för att skapa bestående insikt som bygger på individuell utveckling.
Till detta lägger vi ett antal verktyg som du får med dig hem.
Vad säger andra om utbildningen?
”Bra kursmaterial, kursledare hade mycket kompetens inom ämnet”
”Bra lärare, väldigt nöjd med upplägget!”
Upplägg
Vi genomför utbildningen under 2 dagar som lärarledd. Utbildningen är reflekterande, mycket diskussioner och insikter skapas. I utbildningen ingår teori, praktik, modeller och självskattningsövningar. Materialet som följer är ett bra stöd för kommande uppdrag och även i din vardag.
