Nästa tillfälle 19-20/12 i Jönköping. Säkra din plats idag!
Förberedelse och förankring är avgörande för framgångsrikt förändringsarbete. I vår utbildning kommer du att lära dig verktyg för att engagera dina medarbetare i att arbeta mot gemensamma mål.
I utbildningen Förändringsledning kommer vi att arbeta med konkreta verktyg för att driva förändring som ledare eller chef, tillsammans med dina medarbetare. Vi kommer att undersöka förutsättningar, visioner och reaktioner hos individer. Du kommer också att lära dig att tillämpa viktiga framgångsfaktorer i förändringsarbetet.
Målgrupp
Utbildningen passar Ledare och Chefer.
Ur innehållet
- Vad är en förändring
- Orsaker till förändring
- Förändringens olika faser
- Minska motståndet – individers reaktioner på förändring
- Identifiera risker och hot
- Hantera frustration och förvirring
- Framgångsrikt samarbete
- Typer av förändringsprojekt
- Organisationens kultur
- Förnyelseprocess
- Förändringsarbete
- Förändringsprocess
Upplägg
Under utbildningen varvas teori med praktiska övningar. Materialet som följer är alltid ett bra uppslagsverk i dina kommande uppdrag och i din vardag.
Mål
Utbildningen ger dig verktygen för att identifiera risker och möjligheter vid förändringsarbete. Efter kursen kan du framgångsrikt driva förändringsprocesser, kommunicera viktiga budskap och analysera framsteg.
Du kommer att lära dig sätt att stötta medarbetarna och minska motståndet. Du kan efter kursen driva förändringsarbete i din organisation.